加拿大统计局最新数据显示：随着移民减少，加拿大人的平均年龄正在上升，人口老龄化的挑战日益凸显。
关键数据一览
√ 平均年龄：由 41.6 岁升至 41.8 岁
√ 中位数年龄：由 40.3 岁升至 40.6 岁
√ 65岁及以上人口比例：全国接近 19.5%，其中纽芬兰和拉布拉多更是突破 25%
√ 新增永久居民：二季度 103,507 人，为 2022 年以来最低水平
√ 临时居民：已连续三个季度下降，至 302 万余人
这些数字不仅是统计意义上的变化，更直观地反映了加拿大人口结构正在发生的深层转变。
移民放缓，人口增速大降
2022 至 2024 年，加拿大人口快速增长，主要靠国际学生、外国工人和难民支撑。但随着住房危机和公众舆论压力，渥太华出台了减少临时居民的措施：
√ 国际学生减少 32,025 人
√ 外国工人减少 19,637 人
√ 同时持工签和学签的人数减少 19,072 人
虽有难民数量增加，但总体难以抵消减员趋势。
结果就是：人口增速显著放缓，今年二季度全国仅增加 47,098 人，比过去两年动辄几十万的增长形成鲜明对比。
老龄化趋势不可逆转
加拿大统计局指出，人口老龄化趋势再次显现：
√ 生育率下降 + 寿命延长 → 老龄人口比例持续增加
√ 部分省份压力尤为突出：例如，纽芬兰和拉布拉多省 65 岁及以上人口占比首次超过四分之一
这意味着，加拿大未来的劳动力缺口、养老金压力和医疗体系负担都可能进一步加剧。
人口迁移与区域差异
除了国际移民，加拿大内部的人口流动也值得关注：
√ 阿尔伯塔省：跨省净流入 + 6,187 人，继续吸引全国人口
√ 安大略省：连续 15 个季度人口净流出，本季度净流失 6,154 人
主要人口流向：阿尔伯塔省、BC省和魁北克省
这也反映了就业机会、生活成本和住房负担差异正在重塑加拿大的人口分布。
移民视角：机遇与挑战并存
随着临时居民比例从 7.6% 降至 7.3%，距离政府 2027 年的目标 5% 仍有不小差距。这意味着未来几年：
√ 移民政策可能更趋精细化 —— 控制临时居民数量，但保持永久居民通道稳定。
√ 技术移民价值凸显 —— 加拿大需要年轻、有技能、能快速融入劳动力市场的移民。
√ 人口老龄化推动政策调整 —— 医护、养老、技工等行业可能获得更多定向支持。
洲际海外建议
√ 想移民加拿大的申请人，应尽早规划、尽快入场。
√ 技术类移民、LMIA工签路径以及具备长期留加意愿的人群，将是未来政策的重点。
√ 临时居民（留学生、工签持有人）需要积极考虑转 PR 的长期方案，避免受政策收紧影响。
移民放缓，使加拿大的人口老龄化趋势再次显现。但这并非意味着“移民机会减少”，而是移民政策将更注重“质量而非数量”。对于有意移民加拿大的人来说，现在是提前布局、抓住窗口期的关键时刻。
